水圣科技召开创业版上市内部员工股改第一次会议

    为推进水圣科技国内创业版上市进程，加快股份制改革，今日上午，水圣科技国内创业板上市内部员工股改第一次会议在深圳总部多功能厅举行。国内上市办公室领导小组相关成员、与本轮股改有关的水圣总部（含工厂、分公司）员工参加了本次会议，会议审议并通过了水圣科技内部员工持股及代持细则，并选举产生了员工持股代持人。

    本次会议，是国内拟上市公司上市架构搭建的例行与关键一步：通过核心成员出资成立有限合伙企业，通过受让原始股东原始股权或对拟上市主体公司增资扩股，使该有限合伙企业成为拟上市公司主体的股东。

“这是一个历史性的时刻。”水圣科技总经理肖健杨表示，这意味着水圣科技已朝着国内创业板上市股改迈出了一大步。

    据悉，自2020年9月19日启动国内创业板上市工作以来，水圣科技已围绕上市平台架构、业绩保障、管理规范、品牌建设等方面进行了大量卓有成效的工作。而这一切工作最终目的，在于确保2021年水圣科技完全具备国内上市的全部条件！

    会议审议并通过了水圣科技内部员工持股及代持细则，并选举产生了员工持股代持人。经过合法有效投票，民主产生了刘倩霖、刘洋、仇超三位同志，他们将代持本次参会人员在即将成立的拟上市持股平台——有限合伙企业的股份。

 现场参会人员合影留念，见证这一历史性的时刻。自此，围绕国内版上市所进行的股改工作将陆续展开。而这一切工作的最终目的，就是为了水圣科技能够在预期目标内实现国内创业版上市诉求，打造中国健康智慧校园第一品牌、水健康第一品牌、水健康第一股!